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特殊工种提前退休的条件(提前退休的特殊工种有哪些)

导读:按照国务院《关于工人退休、退职的暂行办法》第一条第二款规定办法办理特殊工种提前退休的条件:从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年的;从事井下、高温工作...

导读:按照国务院《关于工人退休、退职的暂行办法》第一条第二款规定办法办理特殊工种提前退休的条件:从事高空和特别繁重体力劳...更多法律知识,小编为你整理了详细内容,欢迎浏览。

特殊工种提前退休的条件(提前退休的特殊工种有哪些)

特殊工种提前退休的条件

导读:按照国务院《关于工人退休、退职的暂行办法》第一条第二款规定办法办理特殊工种提前退休的条件:从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年的;从事井下、高温工作累计满9年的。

一、特殊工种提前退休的条件

劳动人事部1985年3月4日颁布的《关于改由各主管部门审批提前退休工种的通知》,对提前退休工种的标准作了如下规定:

从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康工作的工人,无论现在或过去从事这类工作,凡符合下列条件之一者,均其实可以按照国务院《关于工人退休、退职的暂行办法》第一条第二款规定办法办理退休:

从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年的;

从事井下、高温工作累计满9年的;

从事其有害身体健康工作累计满8年的。

《关于工人退休、退职的暂行办法》第一条第二款规定办法办理特殊工种提前退休的条件:

从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年的;

从事井下、高温工作累计满9年的;

从事其有害身体健康工作累计满8年的。

必须得符合国家规定的特殊工种名录从事“有毒有害”等特殊工种的生产或工勤服务人员,这类人员其实可以提前5年退休,即男年满55周岁及其以上、女年满45周岁及其以上。

曾从事两个及两个以上特殊工种的,可将从事几个特殊工种时间相加。但按最高特殊工种退休条件掌握。比如某职工从事繁重体力劳动5年,从事有毒有害工种3年,从事矿山井下工种3年,该职工可按从事繁重体力劳动特殊工种退休。

从事其他有害身体健康工作,在该工种岗位上工作累计满8年(上述工作岗位以下简称“特殊工种”)。

从业人员只具备年龄条件,而从事特殊工种的累计时间达不到上面任一条规定年限的,不能办理退休。

对原从事特殊工种工作并达到规定的累计工作年限,而现在管理、技术岗位工作的人员,政策规定其实可以按男年满55周岁、女年满45周岁办理退休。

二、特殊工种提前退休的前提是什么

特殊工种之提前退休须具备以下几个前提条件:

首先需符合该类工种的法定退休年龄要求(男子已年满55周岁,而女子也已年满45岁);

其次,必须能够证明有长期的工作经历并且经过了相应期限的连续性工作时间(值得注意的是,各个地区对于此项要求的具体标准可能存在差异,如根据上海市的相关规定,凡于1992年前开始工作且在此之前的连续工作时间与随后的实际缴纳社会保险费时长之和超过10年,或是个体工商户与其雇工以及自由从业者的这类累计时长超过15年);

此外,还需要在特定岗位进行工作并满足一定年限的从事特殊工种的时间要求(例如,若想申请涉猎高空作业或特别繁重的体力劳动的工作者需要在这些领域累计工作超过10年,同样地,井下及高温环境工作的工作者则需要达到累计超过9年的天数要求,至于在其他可能危害到身体健康的工种岗位上满足8年的累计工作时间也是必要的)同时,不可因工作过程中所致的身体残疾为提前退休设定条件。

《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条

 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。

(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。

(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。

本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

依照中华人民共和国国务院发布的《关于工人退休、退职的暂行办法》中的第一条第二款的明文规定,申请办理特殊工种提前退休需满足以下条件:在高空作业岗位或其他极度劳累的体力劳动岗位上累计工作时间达10年;或者在深井环境下工作并在高温环境中持续作业积累时长达到9年。

特殊工种提前退休的条件(提前退休的特殊工种有哪些)

提前退休的特殊工种有哪些

目前并没有颁布新的规定,仍然沿用之前的规定,其中允许提前退休的工种包括:电工作业;金属焊接、切割作业;起重机械作业;企业内机动车辆驾驶;登高架设作业;锅炉作业含水质化验;压力容器作业;制冷作业;爆破作业等等。

提前退休的特殊工种有哪些

目前并没有颁布新的规定,仍然沿用之前的规定,整理如下,供参考:

特殊工种指:从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。

特殊工种目录:

1.电工作业。含发电、送电、变电、配电工,电气设备的安装、运行、检修维修、试验工,矿山井下电钳工;

2.金属焊接、切割作业。含焊接工,切割工;

3.起重机械作业。含起重机司机,司索工,信号指挥工,安装与维修工;

4.企业内机动车辆驾驶。含在企业内及码头、货场等生产作业区域和施工现场行驶的各类机动车辆的驾驶人员;

5.登高架设作业。含2米以上登高架设、拆除、维修工、高层建构筑物表面清洗工;

6.锅炉作业含水质化验。含承压锅炉的操作工,锅炉水质化验工;

7.压力容器作业。含压力容器罐装工、检验工、运输押运工、大型空气压缩机操作工;

8.制冷作业。含制冷设备安装工、操作工、维修工;

9.爆破作业。含地面工程爆破、井下爆破工;

10.矿山通风作业。含主扇机操作工,瓦斯抽放工,通风安全监测工,测风测尘工;

11.矿山排水作业。含矿井主排水泵工,尾矿坝作业工;

12.矿山安全检查作业。含安全检查工,瓦斯检验工,电气设备防爆检查工;

13.矿山提升运输作业。含主提升机操作工,上、下山绞车操作工,固定胶带输送机操作工,信号工,拥罐把勾工;

14.采掘剥作业。含采煤机司机,掘进机司机,耙岩机司机,凿岩机司机;

15.矿山救护作业;

16.危险物品作业。含危险化学品、民用爆炸品、放射性物品的操作工、运输押运工、储存保管员;

17.经国家局批准的其它作业。

《社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,其实可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也其实可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

我国对劳动者退休的年龄是有明确规定的,而这也是属于法定退休年龄,一般在年满之后才会允许退休。但针对一些比较特殊的工种,因为工作的原因,其实也是允许从事该工作的劳动者提前申请退休的,此时肯定需要对提前退休的有关情况做出充分认定,不然也是不会随便允许提前退休。律图有在线律师,如果您有任何的疑惑,欢迎您随时咨询。



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