孕妇在符合一定条件下是其实可以申请停薪留职的。从法律角度看，停薪留职属于用人单位与劳动者之间协商的范畴。通常，若孕妇因身体状况无法胜任当前工作，且用人单位同意，...

孕妇可以申请停薪留职吗,导读：女方因家暴起诉离婚，有多种证据有助于法院认定家暴事实并判决离婚。包括报警记录，能证明事发相关情况；伤情鉴定，证实伤害程度；证人证言，如邻居、居委会人员目睹...

孕妇可以申请停薪留职吗,导读：因家暴起诉离婚，步骤如下：先收集报警记录、医院诊断证明等证据；接着书写含原被告信息、诉讼请求及家暴事实理由的起诉状；再向被告住所地基层人民法院递交起诉状和...

如果母亲肚子里的胎儿可以继承父亲的遗产吗属于婚姻家庭类普法内容,导读：1、母亲肚子里的胎儿可以继承遗产。2、遗产分割时，应当保留胎儿的继承份额。3、胎儿出生时是死体的，保留的份额按照法定继承,更多母亲肚子里的胎儿是否能继承遗产......

单位无故解除孕妇的是属于违法解除劳动关系，必须支付两倍的经济补偿金和一个月的工资。经济补偿金的支付标准是以用人单位支付一年一个月工资为标准。我们的建议通过协商来...

如何规定怀孕病假属于婚姻家庭类普法内容,导读：从我国有关现行刑事司法解释来看，合同诈骗罪与金融诈骗罪的数额标准都高于诈骗罪的数额标准。2001年4月8日《最高人民检察,更多合同诈骗罪......

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