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深圳劳动仲裁律师费用查询 深圳市劳动法2021新规定

深圳劳动仲裁律师费用主要由以下几个部分构成:首先,律师费用的基本标准是根据深圳市的律师收费规定来确定的其次,具体收费还会因案件的复杂程度、律师的资历和经验以及所需工作量的多少而有所不同在一般情况下,劳动仲裁案件的律师费用通常包括咨询费、书面意见费、参加调解或仲裁听证的费用等收费方式通常可以选择按小时...

深圳劳动仲裁律师费用主要由以下几个部分构成:首先,律师费用的基本标准是根据深圳市的律师收费规定来确定的其次,具体收费还会因案件的复杂程度、律师的资历和经验以及所需工作量的多少而有所不同在一般情况下,劳动仲裁案件的律师费用通常包括咨询费、书面...更多法律知识,小编为你整理了详细内容,欢迎浏览。

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深圳劳动仲裁律师费用查询

深圳劳动仲裁律师费用主要由以下几个部分构成:首先,律师费用的基本标准是根据深圳市的律师收费规定来确定的
其次,具体收费还会因案件的复杂程度、律师的资历和经验以及所需工作量的多少而有所不同
在一般情况下,劳动仲裁案件的律师费用通常包括咨询费、书面意见费、参加调解或仲裁听证的费用等
收费方式通常可以选择按小时计费、按案件总额比例收费或者包办费
需要特别指出的是,律师费用并不是固定不变的,而是会根据案件具体情况灵活调整
此外,也有一些律师事务所提供'先赢后付'或其他灵活的收费方式,以减轻当事人的经济压力
法律依据: 《中华人民共和国民事诉讼法》第55条:当事人有权通过律师参加诉讼
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第18条:劳动争议发生时,任何单位或者个人不得扣减、截留或者其他方式侵犯劳动者的合法权益
《最高人民法院关于适用《中华人民共和国民事诉讼法》的解释》第一百七十条:当事人委托律师参加诉讼的,应当提交授权委托书

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劳动仲裁问题咨询

劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决
在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序
按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请
除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理
发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼
附:劳动仲裁受案范围根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议: (一)因确认劳动关系发生的争议 (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议 (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议 (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议 (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议 (六)法律、法规规定的其他劳动争议
国家机关与其公务员之间、事业组织和社会团体与其正式在编员工之间发生争议属人事争议,不属于劳动争议,因而不属劳动仲裁诉讼的受案范围
国家机关、事业组织、社会团体与其工勤人员及其他建立劳动关系的人员之间的争议符合所列上述情况的属劳动争议
实行企业化经营管理的事业组织与其员工之间的争议符合所列上述情况的,也属劳动争议

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深圳市劳动法2021新规定

深圳市劳动法新规定如下:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的,本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准,按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年
上述所称月工资是指劳动者,在劳动合同解除或者终止前,十二个月的平均工资

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