今天，我将与大家共同探讨工会经费怎么算?的今日更新，希望我的介绍能为有需要的朋友提供一些参考和建议。

工会经费怎么计算?

问题一：工会经费是如何计算出来的？ 企业支付给职工（含外籍人员）的工资、奖金和津贴等以及支付给劳务工的劳务费（均为含个人所得税、法定的住房公积金、养老保险等法定保险金额），不论是否反映在工资手册中，均应计入工资总额以2%的比例计缴工会经费，其中60%基层工会（企业）留存，40%上缴市、县或区总工会。

如果能够取得《工会经费拨缴款专用收据》的，其工会经费可以在企业所得税前扣除，否则，不得企业所得税前列支。

问题二：工会经费怎么上缴,比例是多少? 1、工会经费按实工资总额的2%计阀；

2、成立工会组织的，按工会经费按40%上缴上级工会组织。未成立工会组织的，工会经费按全额上缴上级工会组织。

3、用于职工福利、文化教育、组织活动等。

问题三：工会经费的计算 1.工会经费是按每月工资总额的2%计算提取的。2.上缴时，按提取工会经费额的40%上缴

工会经费按工资总额2%计提，通常每月全员申报个税表中有应发工资项目，

用应发工资合计*2%*40% 即可计算出来上缴经费额；计提的工会经费，

借： 管理费用

贷 ： 其他应付款--工会

缴（上缴）40%时

借 ：其他应付款--工会

贷： 银行存款

问题四：工会经费 是如何计算的 工会经费计提是按职工工资总额*2% 你应全额上缴到代收工会经费的地税(收缴部门),然后工会在返还。

问题五：工会经费计提是如何计算得? 借:其他应收款-工会

贷:银行存款

发生费用时

借:管理费郸

贷:其他应收款-工会

我做的分录是厂往厂工会交钱呀.

不是往市总工会交钱呀.

问题六：工会经费和残疾人保障金怎么计算 工会经费和残疾人保障金都是按照工资总额作为计税依据的：工会经费是工资总额的千分之八、残保金是工资总额的1.5%.

问题七：工会会费收取标准 会费标准：每月工资总额×0.5% = 每月交纳会费。

通常指总额。

你们单位有很多员工实行计件工资，他们基本工资可能才几百块钱，但每个月的计件工资都厂少，此类会员会费该总额收取。

问题八：工会经费是如何计提、如何计算的？基数是哪里来的？ 根据工会法的规定，

建立工会组织的全民所有制和集体所有制企业事业单位、

机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨交的经费。

因此，工会经费应当以当月全部职工工资总额为基数、按照2%

的比例计提。

问题九：工会经费，职工教育经费怎么计算 三项费用是指:应付福利费、工会经费、职工教育经费,每月分别按工资的14%、2%、1.5%计提,这三个费用除了工会经费,其他的你可以计提,也可以不计提.

工会经费:每月工资总额(耽50000/3)*2%=1000元

教育经费:每月工资总额(150000/3)*1.5%=750元

问题十：工会经费缴税如何计算 工会经费开支不需要交税。

工会经费，是指工会依法取得并开展正常活动所需的费用。按《中华人民共和国工会法》，工会经费的主要来源是工会会员缴纳的会费和按每月全部职工工资总额的2%向工会拨交的经费这二项，其中2%工会经费是经费的最主要来源。

工会会员缴纳会费是会员应尽的义务，同时也是会员在工会组织内部享受权利的物质基础。会员缴纳工会会费，体现了会员的组织观念，密切了会员与工会组织的

联系，同时也有利于职工之间的互助互济和团结友爱的精神的增强。会费交纳的标准，是根据不同时期会员的收入情况和工会工作情况，由全国总工会统一制定的。

现行标准，根据全国总工会1978年工发101号通知规定，工会会员每月应向工会组织缴纳本人每月基本收入0.5%的会费。工资尾数不足十元的不计交会

费。只要企业发给的是“工资”，而不是发的奖金、津贴或补贴，就应按本人所得的工资收入计算交纳会费。会员缴纳的会费，全部留在基层，用于工会开展活动，

勿需上交。

年度工会经费怎么计算？

工会经费可能大家都还算熟悉，工会经费应该怎么计算？如果你对这部分内容不了解，那就和深空网一起来学习吧。

工会经费一般是什么时候缴纳？

工会经费一般是按月计提，每季缴纳，以当月全部职工工资总额为基数、按照2%的比例计提，根据工会法的规定，建立工会组织的全民所有制和集体所有制企业事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨交的经费，工会经费应当以当月全部职工工资总额为基数、按照2%的比例计提。

工会经费怎么缴纳？

职工经费不在计提直接列支

借：管理费用-职工教育经费

贷：银行存款

工会经费现在有的公司计提有的不计提

借：管理费用

贷：应付职工薪酬-工会经费

借：应付职工薪酬-工会经费

贷：银行存款

直接支付时

借：管理费用-工会经费

贷：银行存款

工会经费缴纳比例范围以及计算公式

1、国税代收工会bai经费的范围：建立工会组织的所有企业du、事业单位（省总工会直管单位和市财政全额预算拨款的党政机关、事业单位除外）

2、国税代收工会经费的比例：企业、事业单位按全部职工工资总额2%计提的工会经费中应上缴上级工会50%的部分。（省属产业工会在汉单位和垂直管理单位的代收比例另行规定）

3、计算缴纳公式：单位全部职工工资总额×2%工会经费要怎么缴纳？必须要成立工会组织吗？

工会拨缴经费收入怎么算

法律分析：拨缴经费收入是指由基层工会所在的同级行政拨缴款项。亦即企业、事业单位、机关和其他经济社会组织依据《工会法》和中华全国总工会的规定，每月按全部职工工资总额的2%向工会拨缴的工会经费或建会筹备金。

法律依据：《中华人民共和国工会法》

第四十二条 工会经费的来源:

（一）工会会员缴纳的会费；

（二）建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴的经费；

（三）工会所属的企业、事业单位上缴的收入；

（四）人民政府的补助；

（五）其他收入。

前款第二项规定的企业、事业单位拨缴的经费在税前列支。

工会经费主要用于为职工服务和工会活动。经费使用的具体办法由中华全国总工会制定。

第四十三条 企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费，基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请支付令；拒不执行支付令的，工会可以依法申请人民法院强制执行。

第四十四条 工会应当根据经费独立原则，建立预算、决算和经费审查监督制度。

各级工会建立经费审查委员会。

各级工会经费收支情况应当由同级工会经费审查委员会审查，并且定期向会员大会或者会员代表大会报告，接受监督。工会会员大会或者会员代表大会有权对经费使用情况提出意见。

工会经费的使用应当依法接受国家的监督。

第四十五条 各级人民政府和企业、事业单位、机关应当为工会办公和开展活动，提供必要的设施和活动场所等物质条件。

第四十六条 工会的财产、经费和国家拨给工会使用的不动产，任何组织和个人不得侵占、挪用和任意调拨。

第四十七条 工会所属的为职工服务的企业、事业单位，其隶属关系不得随意改变。

第四十八条 县级以上各级工会的离休、退休人员的待遇，与国家机关工作人员同等对待。

工会经费按8‰计提还是2%

一、正面回答

工会经费按缴费单位全部职工工资总额的2%缴纳。职工工资总额按照国家统计局规定的统计口径计算工会经费的缴费标准为：本市范围内已建工会的缴费单位，按全部职工工资总额的2%计算拨缴工会经费，其中1.2%部分直接拨给本单位工会，0.8%部分由税务部门代收。

二、分析详情

工会经费是工会组织开展各项活动所需要的费用。会员按照中华全国总工会的规定交纳的会费。工会举办的事业的收入。行政方面根据工会法的规定拨交的经费。各级政府和企业、事业单位行政的补助。在基层工会，工会经费开支范围包括群众活动和事业方面、工会建设方面和工会行政工作方面，在县以上工会，工会经费开支范围还包括有国际活动方面和基本建设方面。

三、工会经费能零申报吗

工会经费是根据本单位工资发放总额为依据进行申报的，如果你单位本期不发生工资额，那么你本期的工会经费计提就为零，也就是零申报。但是实际操作中，一般来说一家公司至少是会有一个员工的，所以一般不会0申报，另外还有一种情况，是税务减免，这要看当地的政策，有的地方低于30人可以减免，也可以直接0申报。

工会经费怎么算

工会会费的计算公式，如下：应收全年会费＝月会费（月平均工资×0.5％）×12个月。工会经费是按职工工资总额的2%计算提取的，其中40%上缴县级（含）以上总工会，或由税务部门代县级（含）以上总工会扣缴，60%留存本单位工会使用。

工会经费是工会组织开展各项活动所需要的费用。 来源:

(1)会员按照中华全国总工会的规定交纳的会费。

(2)工会举办的事业的收入。

(3)行政方面根据工会法的规定拨交的经费。

(4)各级政府和企业、事业单位行政的补助。"

1、工会经费是按职工工资总额的2%计算提取的，其中40%上缴县级（含）以上总工会,或由税务部门代县级（含）以上总工会扣缴,60%留存本单位工会使用。

2、工会经费一般是按月提取缴纳的。但是，各地区要求不一样，建议，向单位所在地工会咨询，按照当地工会要求的时间申报缴纳。

工会经费按照工资总额的2％提取。

1、如果单位设立工会组织，按照工会经费总额的40％上交，60％留做工会组织经费。

如：工资总额10万元，那么交10万×2%×40%

2、单位如果没有设立工会组织，提取的工会经费必须全额上交地税。

那么需交10万×2%×100%

在收取当月，计提

借：管理费用-税金(或工会经费)

贷：其他应付款--应付工会经费

上缴，凭税单：

借：其他应付款--应付工会经费

贷：银行存款

工会经费等于全部职工工资总额的2%。

工会经费是工会组织开展各项活动所需要的费用。

来源：

（1)会员按照中华全国总工会的规定交纳的会费。

（2)工会举办的事业的收入。

（3)行政方面根据工会法的规定拨交的经费。

（4)各级政府和企业、事业单'位行政的补助。

在基层工会，工会经费开支范围包括群众活动和事业方面、工会建设方面和工会行政工作方面，在县以上工会，工会经费开支范围还包括有国际活动方面和基本建设方面。另外，工会经费开支还包括基层工会上交经费和县以上工会对下级工会补助支出两个方面。

各级工会代表大会选举产生经费审查委员会，负责审査同级工会组织的经费收支和财产管理情况，向同级工会会员大会或代表大会负责并报告工作。

扩展资料：

《工会法》第四十二条规定：“工会经费主要用于为职工服务和工会活动。经费使用的具体办法由中华全国总工会制定。”这一规定，为工会经费的正确合理使用提供了依据。

工会经费主要用于为职工服务和工会活动。经费使用的具体办法由中华全国总工会制定。

第四十三条企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费，基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请支付令；拒不执行支付令的，工会可以依法申请人民法院强制执行。

第四十四条工会应当根据经费独立原则，建立预算、决算和经费审查监督制度。

各级工会建立经费审查委员会。

各级工会经费收支情况应当由同级工会经费审查委员会审查，并且定期向会员大会或者会员代表大会报告，接受监督。工会会员大会或者会员代表大会有权对经费使用情况提出意见。

工会经费的使用应当依法接受国家的监督。

第四十五条各级人民政府和企业、事业单位、机关应当为工会办公和开展活动，提供必要的设施和活动场所等物质条件。

第四十六条工会的财产、经费和国家拨给工会使用的不动产，任何组织和个人不得侵占、挪用和任意调拨。

第四十七条工会所属的为职工服务的企业、事业单位，其隶属关系不得随意改变。

第四十八条县级以上各级工会的离休、退休人员的待遇，与国家机关工作人员同等对待。

根据全国总工会的有关规定，基层工会经费的使用范围包括：

组织会员开展集体活动及会员特殊困难补助；

开展职工教育、文体、宣传活动以及其他活动；

为职工举办政治、科技、业务、再就业等各种知识培训；

职工集体福利事业补助；

工会自身建设：培训工会干部和工会积极分子；

召开工会会员(代表)大会；

工会建家活动；

工会为维护职工合法权益开展的法律服务和劳动争议调解工作，慰问困难职工；

基层工会办公费和差旅费；

设备、设施维修；

工会管理的为职工服务的文化、体育、生活服务等附属事业的相关费用以及对所属事业单位的必要补助。

另外，基层工会在保证正常工作活动且经费有结余的前提下，可用部分结余经费或实物开办为职工服务的“三产”或做投资经营。但必须进行可行性经济分析论证，需经费审查委员会审查同意，工会委员会讨论决定后才能编列预算，并严格按照规定的程序，履行必要的法律手续，确保投资项目的保值增值。

县以上各级工会机关除按照规定应该由政府开支的费用外，其他所有费用，均从基层工会按2%收缴的工会经费中约40%比例的上解经费中开支，其范围主要包括：职工活动费、工会行政费、工会业务费、事业支出、补助下级支出以及其他支出等。县以上各级工会经费的使用，应坚持为下级工会和基层工会服务、为职工群众服务的原则。

根据《工会法》的规定，应由同级政府承担的费用，诸如工会办公设施和职工活动阵地建设、县级以上工会干部的住房和离退休人员的待遇等费用，应该由同级人民政府承担，不应挤占工会经费。

参考资料：

工会经费按照工资总额的2%计提。

借：管理费用--工会经费

贷：其他应付款--工会经费

支付的时候：

借：其他应付款--工会经费

贷：库存现金

暂时不要缴

工会经费是公司成立工会委员会后要单独设个银行账户,要有独立于公司外的一套账,

公司交的工会经费按要求是按工资总额的2%缴纳,交纳完上级工会会退一部分经费到你公司的工会账户,但实际大多未按此缴纳(伤不起呀太多呀),

当地工会组织会要求规模以上的公司成立工会的,并委托地税局代收,给地税那帮人点手续费,所以地税那邦XX比工会的人还积极,

先不理会,待实在躲不过再说,事先与老板知会此事,刚毕业经验少,这不是业务问题,而是公司运营时碰到的XXX

那我到底是交呢？还是不交呢？这个月第一次申报0申报 什么都没有交 唉 麻烦 那个费用算下来真的好高

你直接问老板

阐明你的意见

如果直接问地税肯定会说让你交,不成立工会也要缴,叫什么工会筹备金且不给返

大多企业的做法是SHAOJIAO

上不了台面的事不要在这里说啦

应当是工会经费，按工资总额的百分之二计提，税前列支，百分之二的百分之四十地税代收，百分之六十如有独立工会账户则转入，没有工会独立账户则在往来其他应付设置工会经费科目代工会进行管理更多?

简单，粗暴一点。把分录列出来呗

借：管理费用-工会经费

贷：银行存款

工会账户

借：银行存款

货：应付上级经费(40%上缴上级工会地税代收)

拔缴经费收入(60%本单位自留部分)

无工会账户则在工会经费直接支付地税

没建工会则需2%全部上缴(称之为建会筹备金待建会后可申请返还60%)

不明白再沟通交流。

请点击输入描述（最多18字）

企业工会经费怎么计算?

1、根据《国家税务总局关于修订企业所得税纳税申报表的通知》（国税发〔2006〕56号）第四条的解释，《国家税务总局关于工会经费税前扣除问题的通知》（国税函〔2000〕678号）中所称每月全部职工工资，是指按税收规定允许税前扣除的工资额。

该数额是允许税前扣除的工会经费的计算基数。因此，计提工会经费的基数应该是计税工资总额，而不是实发工资总额。

　　2、提取工会经费时：

应提工会经费=计税工资总额*2%

借：管理费用--工会经费

贷：其他应付款--工会经费

　　3、上缴工会经费时：

上缴经费=应提取工会经费数*40%

借：其他应付款--工会经费

贷：银行存款

4、工会支出时：

借：其他应付款--工会经费

贷：银行存款或现金

环球青藤友情提示:以上就是[ 企业工会经费怎么计算? ]问题的解答,希望能够帮助到大家！

工会经费如何核算

1、缴纳时：

借：应付职工薪酬-工会经费

贷：银行存款

2、计提时：

借：管理费用-工会经费

贷：应付职工薪酬-工会经费

3、返还时：

借：银行存款

贷：其他应付款-工会经费

4、返还移交工会时：

借：其他应付款-工会经费

贷：银行存款

扩展资料：

工会经费主要用于职工的教育和工会活动，其开支范围如下：

1、宣传活动支出。包括工会组织日常的学习、劳动竞赛，举办各种报告会、展览会、讲座和其他技术交流的宣传费用，以及各种宣传工具的购置维修和集体订阅的报刊杂志等支出。

2、文艺活动支出。包括工会开展业余文艺活动所需的设备购置费和维修费，举办联欢会，艺术展览到这些文艺活动的经费；还包括工人文化宫、工人俱乐部、工人图书馆的设备购置维修和日常经费。

3、体育活动支出。包括工会举办的各种体育活动的设备购置维修费、经费、运动用品和服装费。

4、工会干部训练费，是指培训工会专职人员的费用。

5、工会行政费有关支出。包括工会专职人员的人员经费、办公费、差旅费等费用。

6、补助支出。包括工会会员的困难补助和职工集体福利事业的补助费用。

7、工会专职人员的工资。工会专职人员的工资由工会经费开支，其他各种待遇是于本企业其他职工相同，由企业负担。

百度百科-工会经费

今天关于“工会经费怎么算?”的讨论就到这里了。希望通过今天的讲解，您能对这个主题有更深入的理解。如果您有任何问题或需要进一步的信息，请随时告诉我。我将竭诚为您服务。