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离职申请表怎么填日期(离职申请表有效合同日期怎么填)

辞职申请书落款写提交的那天时间。具体的离职日期其实可以写到辞职申请书里面,也其实可以不写。劳动者提出辞职不需要用人单位的同意。并且如果没有用人单位提供的辞职申请...

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离职申请表怎么填日期(离职申请表有效合同日期怎么填)

离职申请表怎么填日期

辞职申请书落款写提交的那天时间。具体的离职日期其实可以写到辞职申请书里面,也其实可以不写。
劳动者提出辞职不需要用人单位的同意。并且如果没有用人单位提供的辞职申请表其实可以自己写一份。具体的辞职方式分三种情况:
1、正常辞职的情况。劳动者依据《劳动合同法》三十七条的规定,劳动者提前30天书面提出辞职,不需要用人单位批准第31天就其实可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资并办理离职手续;
2、即时辞职,即所谓的快辞。用人单位存在《劳动合同法》第三十八条的情况(例如拖欠劳动者工资和未缴纳社会保险等情况),劳动者书面提出解除劳动关系后其实可以立即走人不需要用人单位的批准,并其实可以要求用人单位支付剩余的工资、经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等;
3、劳动者违法辞职的情况。没有提前30天提出离职,用人单位也不存在《劳动合同法》第三十八条的情况,劳动者直接提交辞职信就走人。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条,第三十八条


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