会计处理怎么做五险一金(作为会计人员,竟然不知道五险一金账务处理怎么做,不丢人吗?)
一、什么是五险一金五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。“在职职工个人应当按...

一、什么是五险一金
五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。“在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。”住房公积金为“应当缴纳“项目,法律上应当即为必须,同时缴纳也表现出这是一项义务。
二、五险一金的会计处理
根据《会计准则第9号——职工薪酬》规定,企业为职工缴纳的医疗保险费、工伤保险费、生育报销费等社会保险费和住房公积金,应当在职工为其提供服务的会计期间,根据规定的计提基础和计提比例计算确定相应的职工薪酬金额,并确认相应负债,计入当期损益或相关资产成本。
(1)计提养老、医疗、失业保险社保(单位承担部分)
借:成本费用贷:应付职工薪酬——养老保险应付职工薪酬——医疗保险应付职工薪酬——失业保险
(2)计提工资
借:成本费用贷:应付职工薪酬——工资
(3)发工资(代扣个人承担部分)
借:应付职工薪酬——工资贷:其他应付款——社会保险费(养老、医疗、失业保险)应交税费——应交个人所得税银行存款
(4)缴纳社保
借:应付职工薪酬——养老保险应付职工薪酬——医疗保险应付职工薪酬——失业保险其他应付款——社会保险费(养老、医疗、失业保险)贷:银行存款
(5)缴纳个人所得税
借:应交税费——应交个人所得税贷:银行存款
以上,就是五险一金的会计处理的相关内容,关注蓝箭律师网,获取更多资讯。
会计处理怎么做五险一金拓展阅读

作为会计人员,竟然不知道五险一金账务处理怎么做,不丢人吗?
作为上班族都关心的自身权益--五险一金,恰恰是每个会计最头疼的业务,正是因为所有人都紧盯着,进行其账务处理的时候也就变得更加谨慎,小心翼翼。
五险一金的定义:
详细操作:
1. 分配工资
2.计提社保(企业部分)
3.次月发放工资时
4.上交杜保
5.上交个人所得税
一、五险的会计账务处理
二:住房公积金的账务处理
3、 养老保险的会计核算
四、失业保险和住房公积金的处理
五、医疗保险的处理基本
......
五险一金对于每一个上班族来说,大概都是必须要了解的,对于会计人员来说,更是重中之重,所以,掌握它的账务处理刻不容缓。
