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工伤伤残鉴定费用怎样收

导读：工伤伤残鉴定费用相关规定如下：费用通常由用人单位先行垫付，收费标准由省级价格与财政部门规定，一般在200元至350元。鉴定结果16级伤残，费用由工伤保险基金支付；710级由用人单位承担。再次或复查鉴定由申请方垫付，结论一致申请方承担，不一致由原鉴定机构承担。费用承担依具体情况而定，以保障各方权益。

一、工伤伤残鉴定费用怎样收

1.在工伤相关事宜中，伤残鉴定费用通常由用人单位先行垫付。

关于具体的收费标准，这是由所在的省、自治区、直辖市的人民政府价格主管部门与同级财政部门共同规定的。

一般来说，其费用大概在200元至350元上下波动。

2.当进行伤残鉴定后，若结果为1-6级伤残，那么鉴定费用将由工伤保险基金来支付，这是为了保障工伤职工的权益，减轻他们的经济负担。

而如果鉴定结果是7-10级伤残，此时的鉴定费用就由用人单位承担。

3.不过，要是属于再次鉴定或者复查鉴定的情况，鉴定费用就需要申请方先行垫付。

这里要注意，如果重新鉴定的结论与原鉴定结论保持一致，那么鉴定费用就由申请方自行承担；

倘若结论不一致，那么鉴定费用则由原鉴定机构来承担。

4.总之，工伤伤残鉴定费用的收取以及承担主体是根据具体的情况来确定的，不同的伤残等级以及鉴定类型，其费用的承担方式也有所不同。

这一系列规定旨在合理分配鉴定费用，保障各方的合法权益。

二、工伤赔偿标准依据法律是怎样确定

工伤赔偿标准主要依据《工伤保险条例》等法律法规确定。

首先，需进行工伤认定，确定职工所受伤害为工伤。之后进行劳动能力鉴定，划分伤残等级，这是赔偿关键依据。

赔偿项目及标准大致如下：

医疗待遇：包括治疗工伤的医疗费、康复费等，符合规定的从工伤保险基金支付。

停工留薪期工资：职工在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

伤残待遇：依据伤残等级，从工伤保险基金支付一次性伤残补助金；五级至十级伤残，解除或终止劳动关系时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。

工亡待遇：职工因工死亡，其近亲属可领取丧葬补助金、一次性工亡补助金、供养亲属抚恤金。

具体赔偿标准和计算方式因地区政策及具体情况会有差异。

三、工伤赔偿标准具体是如何确定的

工伤赔偿标准根据不同项目有不同确定方式。

首先是医疗费用，按实际诊疗支出，符合工伤保险诊疗项目目录等标准的，从工伤保险基金支付。

停工留薪期工资福利待遇不变，一般不超12个月，伤情严重可延长。

护理费分不同阶段，停工留薪期由单位负责；评定伤残后，根据生活自理障碍程度，按统筹地区上年度职工月平均工资一定比例从工伤保险基金按月支付。

一次性伤残补助金，按伤残等级确定，从一级伤残的27个月本人工资到十级伤残的7个月本人工资不等。

伤残津贴，14级伤残按本人工资一定比例从工伤保险基金按月支付；5、6级伤残由用人单位安排适当工作，难以安排的，由用人单位按月发放津贴。

此外，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，标准由各省、自治区、直辖市规定。

在探讨工伤伤残鉴定费用怎样收时，我们要知道这并非孤立的问题。除了鉴定费用本身，后续还有一些与之紧密相关的事项。例如，若对工伤伤残鉴定结果有异议而申请重新鉴定，此时重新鉴定的费用该如何承担呢？另外，当工伤伤残鉴定完成后，基于鉴定等级所获得的赔偿中，鉴定费用是否会有相应的计算方式呢？这些都是在工伤处理过程中很关键的环节。要是你对工伤伤残鉴定费用收取的具体细节，或是上述这些拓展问题存在疑问，别迟疑，赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为你详细解答。

工伤伤残鉴定收费吗

随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着工伤伤残鉴定收费吗的问题没办法解决的话，那么其实可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。

一、工伤伤残鉴定收费吗

会收费。

1、工伤鉴定会收费。

2、但是因工伤而发生的劳动能力鉴定费、以及治疗工伤的医疗费和康复费等费用，是由工伤保险基金支付的；如果用人单位或者职工本人事先垫付的，则其实可以依法从工伤保险基金中获得赔偿。

《中华人民共和国社会保险法》第三十八条

因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：

（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；

（二）住院伙食补助费；

（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；

（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；

（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；

（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；

（七）终止或者解除劳动合同时，其实我们应当享受的一次性医疗补助金；

（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；

（九）劳动能力鉴定费。

二、由谁申请工伤伤残鉴定

工伤伤残鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。工伤鉴定的范围包括：劳动能力鉴定，停工留薪期鉴定确认，护理等级鉴定，伤残辅助器具配置鉴定等。

《工伤保险条例》第二十一条

职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，其实我们应当进行劳动能力鉴定。

《工伤保险条例》第二十三条

劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

三、如何申报工伤伤残鉴定

1、工伤伤残等级鉴定，职工需要在伤情治疗相对稳定后，或者在停工留薪期满时，对劳动功能障碍程度，进行鉴定。

2、根据法律规定，劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，其实我们应当及时对申请人提交的材料进行审核；申请人提供材料不完整的，劳动能力鉴定委员会其实我们应当自收到劳动能力鉴定申请之日起5个工作日内一次性书面告知申请人需要补正的全部材料。申请人提供材料完整的，劳动能力鉴定委员会其实我们应当及时组织鉴定，并在收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。

《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第九条

劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，其实我们应当及时对申请人提交的材料进行审核；申请人提供材料不完整的，劳动能力鉴定委员会其实我们应当自收到劳动能力鉴定申请之日起5个工作日内一次性书面告知申请人需要补正的全部材料。申请人提供材料完整的，劳动能力鉴定委员会其实我们应当及时组织鉴定，并在收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。伤情复杂、涉及医疗卫生专业较多的，作出劳动能力鉴定结论的期限其实可以延长30日。

在上面的文章内容中，我们已经解答了关于工伤伤残鉴定收费吗的问题，相信大家已经对此有一定的了解了。如果本篇文章还没有完整解答您的问题的话，其实可以点击下方“立即咨询”按钮，专业律师其实可以在线为您解答。

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