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公司一直拖欠工资怎么办(工资被拖欠到底该如何维权?最高检详解)

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公司一直拖欠工资怎么办(工资被拖欠到底该如何维权?最高检详解)

公司一直拖欠工资怎么办

如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:

1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;

2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。

《中华人民共和国劳动法》第七十九条规定:劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

《中华人民共和国劳动法》第九十一条规定:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:

(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;

(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;

(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;

(四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。

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公司一直拖欠工资怎么办拓展阅读

公司一直拖欠工资怎么办(工资被拖欠到底该如何维权?最高检详解)

工资被拖欠到底该如何维权?最高检详解

12月23日,最高人民检察院举行“依法惩治恶意欠薪 让劳动者劳有所得”新闻发布会,通报检察机关2020年依法惩治拒不支付劳动报酬犯罪工作情况。

最高人民检察院检察委员会委员、第一检察厅厅长苗生明说,今年5月施行的《保障农民工工资支付条例》对农民工按时足额获得工资提供了更有力的保障,实践中,劳动者如果出现工资被拖欠问题,可以采取以下方式维权:

首先,可以向人力资源社会保障行政部门反映情况和投诉,由人力资源社会保障行政部门向用人单位发布责令整改通知,责令限期支付劳动报酬;也可以直接向劳动合同履行地或公司所在地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求用人单位依法支付拖欠工资;对仲裁结果有异议的,可以在收到仲裁决定后15日内向人民法院提起诉讼;也可以向检察机关提交申请,请求人民检察院支持起诉;对于用人单位不履行仲裁裁决的,可以申请人民法院强制执行;对于逃避支付,经有关部门责令支付仍不支付,涉嫌犯罪的,可以向公安机关报案,请求刑事立案;公安机关不予立案的,可以请求检察机关进行监督。

文/北青-北京头条记者 孟亚旭

来源: 北京头条客户端


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