绩效工资一般能拿到吗
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绩效奖金能拿到吗(可孚医疗绩效奖金能拿到吗)
法律主观:绩效奖金一般不能从基本工资里扣。除用人单位要为劳动者代扣代缴个人所得税、劳动者需缴纳的社保费用、或者法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费等费用的情...
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在三甲医院护士签了合同后能拿到绩效工资吗(绩效每个月都能拿到吗)
能的。一般的情况下只要过了试用期就有绩效工资,具体什么时候发放绩效工资需要根据你们医院的实际情况来决定。这些都在劳动合同中体现出来了,但是需要注意的是,自己是外...
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女方因家暴起诉离婚需要什么证据才能离婚(家暴离婚需要什么证据,家暴离婚程序是什么样的)
绩效工资一般能拿到吗,导读:女方因家暴起诉离婚,有多种证据有助于法院认定家暴事实并判决离婚。包括报警记录,能证明事发相关情况;伤情鉴定,证实伤害程度;证人证言,如邻居、居委会人员目睹...
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民事起诉离婚有家暴该怎么做(家暴起诉离婚一般怎么判)
绩效工资一般能拿到吗,导读:因家暴起诉离婚,步骤如下:先收集报警记录、医院诊断证明等证据;接着书写含原被告信息、诉讼请求及家暴事实理由的起诉状;再向被告住所地基层人民法院递交起诉状和...
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沈阳为什么停发绩效(事业单位受行政警告处分会影响绩效工资吗?)
没有停发。绩效奖金是国务院批准通过的,沈阳并没有停发绩效的权利。省级政府无权解释和评判。省里有钱的话,就可以正常发,省里没有钱的话,可以拖后发。但是不能影响省里...
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员工乱扣工资该怎么办(公司克扣绩效工资该怎么办)
员工乱扣工资该怎么办属于企业合同纠纷类普法内容,导读:确属乱扣的,劳动者可以向当地劳动监察大队投诉、举报或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。劳动局包括劳动分局和劳动就业服务,更多劳动监察大队......
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员工乱扣工资该怎么办(公司克扣绩效工资该怎么办)
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