在无特殊情况的前提下，用人单位应先与劳动者协商，并给予加班工资补偿，这种是合法的；若用人单位强制加班，并且不支付加班费，仅以调休补偿，这就是违法的。网友咨询：工...

法定薪资是哪几天,导读：女方因家暴起诉离婚，有多种证据有助于法院认定家暴事实并判决离婚。包括报警记录，能证明事发相关情况；伤情鉴定，证实伤害程度；证人证言，如邻居、居委会人员目睹...

法定薪资是哪几天,导读：因家暴起诉离婚，步骤如下：先收集报警记录、医院诊断证明等证据；接着书写含原被告信息、诉讼请求及家暴事实理由的起诉状；再向被告住所地基层人民法院递交起诉状和...

临时工在法律上称为非全日制用工。非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。一般来说，各地的最低小时工资标准会有所不同，您其实...

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现在应该如何变更法定抚养关系和后续抚养属于婚姻家庭类普法内容,导读：子女的抚养权并不是不可变更的，只要发生法定事由或者一方要求变更子女抚养关系或者子女在有识别能力后主动提出要与另一方生活的,更多向法院起诉......

胎儿是法定继承人吗属于婚姻家庭类普法内容,导读：1、腹中胎儿是法定继承人。2、遗产分割时，应当依法保留胎儿的份额，但如果胎儿出生为死体的，所保留的份额按照法定继承处理。,更多法定继承人......