根据我国《劳动合同法》及其相关司法解释，劳动者工资支付的原则与法律规定如下：首先，雇主应按月支付劳动者工资，工资支付应当在用工单位的工作地点进行，但双方也可以约定以银行转账等其他形式支付其次，用人单位不得克扣或者无故延迟劳动者的工资支付，任何单位和个人都不得以任何理由削减劳动者的工资如果用人单位未按...

劳动者工资支付的原则与法律规定,房屋租赁期满后，处理建议如下：首先，房客应与房东协商续签或解除合同如果双方同意续租，可以签订新的合同或者口头约定，但建议以书面形式更为稳妥若房东不同意续租，房客需按期退还房屋，并进行必要的清理和修缮，确保房屋保持原状，除非另有约定此外，房客应及时领取押金，如房东无故扣留，可通过法律途径维护权益同时，...

劳动者工资支付的原则与法律规定,根据我国《中华人民共和国民法总则》等相关法律规定，法定监护人的职责主要包括以下几个方面：1.抚养和教育责任：法定监护人有责任为未成年人、精神障碍者等被监护人提供生活上的照料和必要的教育，确保其身心健康得到有效保障2.财产管理职责：法定监护人应当对被监护人的财产进行合理管理，维护其财产利益，不得侵占或...

如果劳动者的底薪低于最低工资标准，公司的做法违法。劳动者可以举报或者申请劳动仲裁。一、最低工资标准是怎样的最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合...

导读：劳动者工伤认定后，需前往人社或社保机构做职业体力鉴定。根据工伤认定证书和劳动能力评估结果，撰写仲裁申请书，明确赔偿金额，提交至劳动争议仲裁委员会仲裁。等待...

违反劳动合同的承诺书属于行政法规类普法内容,导读：现在这个劳动合同承诺书的，可以这么写：项目工程的劳务施工，为了切实防止在施工过程中出现以下违规问题，既：现场安全、工程质,更多安全生产事故......

如果要解除劳动合同时应怎么写属于企业合同纠纷类普法内容,导读：甲方：乙方：《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、劳动,更多劳动合同期限......