企业欠款无解决方法:协商、申请支付令、起诉。协商省时省力,但效果可能有限;申请支付令需要满足一定条件,但可确保债务人履行支付义务;起诉则可能涉及更多的法律程序,但可确保权益。企业欠款没有以下解决方法：一、进行协商，当公司拖欠债务时，首先考虑协商解决，这种方式省时省力；二、申请支付令，支付令是指人民法...

企业欠款追讨有哪些方法?,导读：女方因家暴起诉离婚，有多种证据有助于法院认定家暴事实并判决离婚。包括报警记录，能证明事发相关情况；伤情鉴定，证实伤害程度；证人证言，如邻居、居委会人员目睹...

企业欠款追讨有哪些方法?,导读：因家暴起诉离婚，步骤如下：先收集报警记录、医院诊断证明等证据；接着书写含原被告信息、诉讼请求及家暴事实理由的起诉状；再向被告住所地基层人民法院递交起诉状和...

对方向法院起诉，法院判决限期偿还债务，期限内未偿还的，强制执行，公司银行资金冻结，或者拍卖公司资产偿还债务。最高人民法院关于适用《中华人民共和国民事诉讼法》的解释（法释〔2015〕5号）第四百八十八条：根据《民事诉讼法》第二百四十七条的规定，人民法院在执行过程中需要拍卖被执行人的财产的，可以由人民法...

根据《民法典》规定，企业之间欠款诉讼时效是三年，诉讼时效期间自权利人知道或者其实我们应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。欠钱不还自权利受到损害之日起超过二...

工伤伤残待遇是怎么样的属于企业合同纠纷类普法内容,导读：按伤残等级支付一次性伤残补助金标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本,更多一次性伤残补助金......

没给员工买社保可以解决吗属于企业合同纠纷类普法内容,导读：单位没给买社保的，劳动者可以向当地的劳动部门申请仲裁，由仲裁部门进行个人与公司之间的调节。或者劳动者也可以以此为理由辞职,更多支付经济补偿金......