导读：未经劳动者同意任意调岗属用人单位单方变更劳动合同。若未充分协商且违反法律，劳动者有权解除合同并索赔。用人单位调岗需有合理依据，缺乏合理性时劳动者解约可获经...

随意调岗可以解除合同要求赔偿吗,导读：女方因家暴起诉离婚，有多种证据有助于法院认定家暴事实并判决离婚。包括报警记录，能证明事发相关情况；伤情鉴定，证实伤害程度；证人证言，如邻居、居委会人员目睹...

随意调岗可以解除合同要求赔偿吗,导读：因家暴起诉离婚，步骤如下：先收集报警记录、医院诊断证明等证据；接着书写含原被告信息、诉讼请求及家暴事实理由的起诉状；再向被告住所地基层人民法院递交起诉状和...

公司随意调岗合理吗属于企业合同纠纷类普法内容,导读：公司不可以随便调岗，必须跟员工协商达成一致才能调，一般岗位都是写在劳动合同里的，调岗严格来讲就是调整劳动合同条款，因此原,更多劳动合同条款......

导读：厂里随意调动员工岗位可能违法。员工遇此情况要收集证据，如劳动合同岗位约定、调岗通知、沟通记录等。用人单位变更岗位需与劳动者协商一致，否则可能违反劳动合同法...

公司随意调岗合理吗属于企业合同纠纷类普法内容,导读：公司不可以随便调岗，必须跟员工协商达成一致才能调，一般岗位都是写在劳动合同里的，调岗严格来讲就是调整劳动合同条款，因此原,更多劳动合同条款......

太原疫情防控办电话24小时为：太原市民热线：0351-12345；市本级电话：0351-12320；小店区电话：0351-7176291；迎泽区电话：0351-...