导读：用人单位无正当理由强行解除劳动合同属违法，工人有权拒绝主动辞职。《劳动合同法》规定，此时工人可主张经济赔偿金。我们的建议工人先收集如书面通知、聊天记录等相...

老板强制让工人辞工怎么办,导读：女方因家暴起诉离婚，有多种证据有助于法院认定家暴事实并判决离婚。包括报警记录，能证明事发相关情况；伤情鉴定，证实伤害程度；证人证言，如邻居、居委会人员目睹...

老板强制让工人辞工怎么办,导读：因家暴起诉离婚，步骤如下：先收集报警记录、医院诊断证明等证据；接着书写含原被告信息、诉讼请求及家暴事实理由的起诉状；再向被告住所地基层人民法院递交起诉状和...

导读：用人单位无正当理由强行解除劳动合同属违法，工人有权拒绝主动辞职。《劳动合同法》规定，此时工人可主张经济赔偿金。我们的建议工人先收集如书面通知、聊天记录等相...

在做出判定之前，需深入了解实际情境。若员工仅为普通购物请求且无任何不法行为，无可指摘；但若是采用非法手段，如滥用职权、欺诈等，则可能构成违法。此外，若所购物品涉...

临时工被拖欠应该怎么办属于企业合同纠纷类普法内容,导读：1、首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资的数额，证据包括：劳动合同、工资发放证明等。2、如果没有签订劳动合同，那么工,更多没有签订劳动合同......

国美控权之争的始末2006年7月国美收购陈晓的“永乐”，家电业“老大”和“老三”的结合，让陈晓和黄光裕走到一起，陈晓担任“新国美”总裁。黄光裕曾公开说，再也找不...