导读：要审视暑期工劳动合同违约金条款的合法性与效力。若薪酬条款合法，不履行缴纳违约金义务有潜在风险，如雇主索偿、个人信誉受损、诉讼需投入时间精力和承担成本；若违...

暑假工合同违约金不交有什么后果吗,导读：女方因家暴起诉离婚，有多种证据有助于法院认定家暴事实并判决离婚。包括报警记录，能证明事发相关情况；伤情鉴定，证实伤害程度；证人证言，如邻居、居委会人员目睹...

暑假工合同违约金不交有什么后果吗,导读：因家暴起诉离婚，步骤如下：先收集报警记录、医院诊断证明等证据；接着书写含原被告信息、诉讼请求及家暴事实理由的起诉状；再向被告住所地基层人民法院递交起诉状和...

导读：在人身伤亡的侵权案件中，受害方可对公司提起民事侵权责任诉讼，非工伤保险赔偿。根据法律，公司应赔偿受害者的医疗、护理、交通、营养、住院伙食补贴等费用，并支付...

导读：未签合同的暑假工，有权向用人单位申请未签合同期间的双倍薪酬。辞退时需根据具体情况判断，如试用期因不满足标准被辞退则无经济补偿。发生纠纷可提起劳动仲裁要求支...

法律分析：不会，这项举措并非为“取消教师寒暑假”，也不是官方统一发布的政策，而是关于河南、北京地区的暑期学生托管服务政策，目前仅在部分地区试点，尚未全部推行。法...

不会怎么样，但不诚信。劳动者辞职的，用人单位是应当发放其工资的，如果用人单位拒绝发放其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。?如果...