导读：工伤期间按基础工资发放是不对的哦。工伤员工在停工留薪期呢，单位得按月支付原工资福利待遇，不能变哈。这里的原工资呀，是指员工受工伤之前的十二个月平均月工资呢...

工伤工资按基本工资发放吗合法吗怎么算的,导读：女方因家暴起诉离婚，有多种证据有助于法院认定家暴事实并判决离婚。包括报警记录，能证明事发相关情况；伤情鉴定，证实伤害程度；证人证言，如邻居、居委会人员目睹...

工伤工资按基本工资发放吗合法吗怎么算的,导读：因家暴起诉离婚，步骤如下：先收集报警记录、医院诊断证明等证据；接着书写含原被告信息、诉讼请求及家暴事实理由的起诉状；再向被告住所地基层人民法院递交起诉状和...

导读：在湖南，工伤职工停工留薪期，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。“原工资福利待遇”一般指工伤职工受伤前12个月平均月工资，不含加班工资。若工作未满12...

导读：当职工因为工作事故受伤或者患上职业病，需要停工去治疗的时候，他们原本的工资福利是不会变的，单位得每个月按时发放。一般情况下，停工治疗的时间不会超过12个月...

上海九级伤残评定有什么标准属于损害赔偿纠纷类普法内容,导读：职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残,更多工伤保险基金......

关于工伤事故处理申请书属于损害赔偿纠纷类普法内容,导读：关于工伤事故申请流程如下：工伤事故报告可以由伤者职工写，然后由公司签字盖章，也可以由目击者写，由目击者签字按手印。《工伤,更多签字按手印......