导读：解除无固定期限合同通常需满足这些条件：要么用人单位和劳动者协商好；要么劳动者有严重违反单位规章制度、被依法追究刑事责任等犯错情况；要么用人单位出现依照企业...

导读：解除无固定期限合同一般得满足这些条件：要么用人单位和劳动者商量好一起解除；要么劳动者有严重违反单位规矩、被依法判刑等犯错行为；要么用人单位遇到按企业破产法...

解除无固定期限合同需要什么条件和手续,导读：女方因家暴起诉离婚，有多种证据有助于法院认定家暴事实并判决离婚。包括报警记录，能证明事发相关情况；伤情鉴定，证实伤害程度；证人证言，如邻居、居委会人员目睹...

解除无固定期限合同需要什么条件和手续,导读：因家暴起诉离婚，步骤如下：先收集报警记录、医院诊断证明等证据；接着书写含原被告信息、诉讼请求及家暴事实理由的起诉状；再向被告住所地基层人民法院递交起诉状和...

根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，企业在解除劳动合同时需要支付相应的经济补偿在一般情况下，如果劳动合同期满，且企业不续签劳动合同，则应向员工支付经济补偿经济补偿的标准通常是根据员工在该企业的工作年限，每满一年支付一个月的工资如果员工的工作年限不足一个月，则按每日工资计算此外，如果企业因生产...

导读：劳动者严重违反公司规定纪律，或严重失职、营私舞弊给单位造成重大损失或不良影响，或因违法被刑事追责，单位有权终止无固定期限劳动合同。但单位解除合同时，要保证...

如果要解除劳动合同时应怎么写属于企业合同纠纷类普法内容,导读：甲方：乙方：《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、劳动,更多劳动合同期限......

无民政局解除收养条例的办法属于婚姻家庭类普法内容,导读：回答民政局收养需要什么条件的答案如下：《中国公民办理收养登记的若干规定》第五条规定，收养人应当亲自到收养登记机关办理收养,更多申请书内容......