辞职必须提前一个月告知吗
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辞职必须提前一个月告知吗(辞退员工必须提前一个月通知吗)
导读:辞职不一定非要提前一个月呢。要是员工跟单位商量好了,那就能马上解除劳动关系。要是单位不答应马上离职,员工就得按照公司的安排,在一个月内把离职手续给办了。反...
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买卖合同的特征包括哪些方面 合同类别包括哪些
辞职必须提前一个月告知吗,买卖合同作为一种典型的民商法合同,其特征主要包括以下几个方面:首先,买卖合同是有偿的合同,因为在这种合同中,买方需要向卖方支付一定的对价以换取商品或服务其次,买卖合同是一种双务契约,即双方都承担着一定的义务,一方提供商品或服务,另一方则支付相应的价格此外,买卖合同通常具有让渡所有权的特性,当买方付清...
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潮州企业转让协议撰写指南 三方债权债务转让协议怎么写
辞职必须提前一个月告知吗,潮州企业转让协议是指在潮州市域内进行的企业股权或资产转让行为所需签订的法律文件该协议需明确双方信息、转让方式、价格与支付、权利义务、风险分担、违约责任及生效条件等要素,并应依据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律规定进行撰写和执行法律依据:中华人民共和国公司法第七十一条:股东...
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临时工离职后工资多久必须结算(临时工辞职必须结算工资吗)
导读:临时工离职后,得在劳动关系结束那天,一次性把工资结清喽。要是劳动者提前三十天书面通知单位,三十天后劳动合同解除了,那用人单位就得把全部劳动报酬给人家。就算...
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单位没续签合同劳动者辞职有补偿吗(劳动者辞职必须单位批准吗)
导读:当用人单位未履行续签合同义务时,劳动者离职后有权获补偿。如用人单位超一个月未与劳动者续订书面劳动合同,劳动者可主张相应期间未付的双倍工资差额。此外,若用人...
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劳动合同约定离职违约金是多少(辞职违约金一般是多少)
劳动合同约定离职违约金是多少属于债权债务纠纷类普法内容,导读:劳动合同有去职违约金是违法的。签定了劳动合同告退一般不需要付出违约金,一般劳动者在签定劳动合同今后,不管有没有固按期限,,更多支付违约金......
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劳动者主动辞职有经济补偿吗(劳动者主动辞职是否有经济补偿金)
劳动者主动辞职有经济补偿吗属于企业合同纠纷类普法内容,导读:《劳动合同法》规定在劳动合同中可以设定违约金的两种情形的同时,还规定了两种情形下违约金支付的具体标准:劳动者违反服务期约,更多劳动合同法......
