导读：企业要是没在规定的时间内把工资给发了，拖的时间超过三十天的话，那就属于违法啦。按照我们国家的法律规定，老板得每个月用货币的形式给劳动者发工资。要是过期了还...

导读：企业要是没在规定的时间把工资给发了，拖欠的时间超过三十天的话，那就是违法的行为啦。按照咱们国家的法律呢，老板得每个月用货币的形式给劳动者发工资。要是过期了...

公司不按时发工资拖多久算违法,导读：女方因家暴起诉离婚，有多种证据有助于法院认定家暴事实并判决离婚。包括报警记录，能证明事发相关情况；伤情鉴定，证实伤害程度；证人证言，如邻居、居委会人员目睹...

公司不按时发工资拖多久算违法,导读：因家暴起诉离婚，步骤如下：先收集报警记录、医院诊断证明等证据；接着书写含原被告信息、诉讼请求及家暴事实理由的起诉状；再向被告住所地基层人民法院递交起诉状和...

导读：根据咱国家的法律规定呀，要是企业没按照《劳动法》来给员工支付加班费，那这就属于违法行为啦。员工在加班的时候呢，企业得按照法定的程序去支付加班费，这样才能保...

导读：根据咱国家的法律规定哈，要是企业没按照《劳动法》来给员工支付加班费，那这就属于违法啦。员工在加班的时候呢，企业得按照法定的程序去支付加班费，这样才能保护劳...

违反劳动合同的承诺书属于行政法规类普法内容,导读：现在这个劳动合同承诺书的，可以这么写：项目工程的劳务施工，为了切实防止在施工过程中出现以下违规问题，既：现场安全、工程质,更多安全生产事故......

公司没给员工买社保公司会有什么补偿属于企业合同纠纷类普法内容,导读：单位没给买社保的，劳动者可以向当地的劳动部门申请仲裁，由仲裁部门进行个人与公司之间的调节。或者劳动者也可以以此为理由辞职,更多支付经济补偿金......