导读：关于支付双倍工资的计算方法，首先明确计算周期是从雇佣次日到年度末，最长为十一个月。计算时需扣减已发工资，以实发工资（含提成、奖金、津贴等）为基础，不低于当...

支付双倍工资怎么计算,导读：女方因家暴起诉离婚，有多种证据有助于法院认定家暴事实并判决离婚。包括报警记录，能证明事发相关情况；伤情鉴定，证实伤害程度；证人证言，如邻居、居委会人员目睹...

支付双倍工资怎么计算,导读：因家暴起诉离婚，步骤如下：先收集报警记录、医院诊断证明等证据；接着书写含原被告信息、诉讼请求及家暴事实理由的起诉状；再向被告住所地基层人民法院递交起诉状和...

导读：未签劳动合同要给双倍工资赔偿哦。从开始干活超过一个月但不满一年没跟劳动者签书面合同的，就得每月给劳动者双倍工资啦。算的时候呢，用劳动者的月工资当基数，再乘...

导读：我国法律法规规定，用人单位自用工之日起满一个月未满一年未与劳动者签书面劳务合同，需每月付两倍薪资。这一规定是为维护劳动者合法权益，监督和促使用人单位依法规...

劳动关系解除后如何补偿属于企业合同纠纷类普法内容,导读：就您说的情况来说，用人单位除了依据《劳动法》和《劳动合同》中的公司解除劳动关系怎么赔偿承担违约责任外，还必须对劳动者支付,更多公司解除劳动关系......

父母要求收我们的赡养费该怎么办属于婚姻家庭类普法内容,导读：人民法院认定赡养费的标准包括：当地的经济水平、被赡养人的实际需求、赡养人的经济能力。赡养费的给付内容分六个方面：(一)老,更多赡养费的标准......