对于扣款行为的合法性，首先需要具体分析其具体情况及适用法律法规。通常而言，如果公司无法提供正当、充分的理由以及相应的法律依据便对员工进行罚款，那么这种行为是违反...

在公司上班一直被扣钱违法吗,导读：女方因家暴起诉离婚，有多种证据有助于法院认定家暴事实并判决离婚。包括报警记录，能证明事发相关情况；伤情鉴定，证实伤害程度；证人证言，如邻居、居委会人员目睹...

在公司上班一直被扣钱违法吗,导读：因家暴起诉离婚，步骤如下：先收集报警记录、医院诊断证明等证据；接着书写含原被告信息、诉讼请求及家暴事实理由的起诉状；再向被告住所地基层人民法院递交起诉状和...

法律分析：可以。个人缴纳社保，会有两种方式：1、参加居民医疗、养老保险，最简单的做法2、以“自由职业者”身份参加职工医疗、养老保险这两种方式都需要去户口所在地社...

法律没有完全禁止劳动者兼职，只是规定不能影响本职工作。如果影响本职工作，经单位提出且拒不改正的，单位可以解除与其的劳动合同。根据《中华人民共和国劳动合同法》：第...

在公司没有给员工买社保怎么办属于企业合同纠纷类普法内容,导读：单位没给买社保的，劳动者可以向当地的劳动部门申请仲裁，由仲裁部门进行个人与公司之间的调节。或者劳动者也可以以此为理由辞职,更多支付经济补偿金......

面对不法侵害时，应根据不法侵害的具体情况分别采取不同措施：一、面对正在进行的不法侵害采取正当防卫。《刑法》第二十条规定，为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身...