导读：劳务派遣员工发生工伤事故，应迅速将受伤员工送至社保部门指定的定点医院救治，紧急情况可就近就医。单位负责人需提交事故报告，详细描述事故经过。之后，用人单位需...

东莞劳务派遣工受工伤怎么处理,导读：女方因家暴起诉离婚，有多种证据有助于法院认定家暴事实并判决离婚。包括报警记录，能证明事发相关情况；伤情鉴定，证实伤害程度；证人证言，如邻居、居委会人员目睹...

东莞劳务派遣工受工伤怎么处理,导读：因家暴起诉离婚，步骤如下：先收集报警记录、医院诊断证明等证据；接着书写含原被告信息、诉讼请求及家暴事实理由的起诉状；再向被告住所地基层人民法院递交起诉状和...

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编写东莞劳务合同时，需依据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，确保合同内容合法、全面首先，明确合同双方信息，包括用人单位和劳动者的姓名、地址及联系方式其次，详细约定工作内容，明确劳动者的主要职责第三，确定工作期限，可以是固定期限或无固定期限，并规定试用期的情况第四，约定劳动报酬，包括工资标准...

在我国新公司该如何办理社保属于企业合同纠纷类普法内容,导读：1、去社保局开户。准备好开户资料，去当地社保局开户，一般找到社保局开户服务窗口办理。所需资料有：营业执照副本复印件1份(,更多法定代表人......

5月1日至9月30日，上午8:00——12:00，下午14:30——18:30（周六、日休息）；10月1日至4月30日（第二年），上午8:00——12:00，下...